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報告指微軟中國代工廠為血汗工廠 微軟展開調查
行業動態 時間:2010-04-15 作者/發布人:pc354 點擊:903
微軟代工廠的青少年工人
4月15日消息，據國外媒體報道，美國一家勞工權益保護組織近日發表報告稱臺灣昆盈公司在廣東東莞的工廠存在雇用大量青少年工人、工作時間超出國家規定、工作環境惡劣等多種問題，昆盈為微軟生產鼠標等產品。微軟公司表示已對此展開調查。
總部位于美國匹茲堡的全國勞工委員會（NLC）發布報告稱，廣東東莞的昆盈工廠使用大量十幾歲的工人，并且讓工人每周工作80.5小時，而工人實際到手工資僅為每小時50美分。
根據報告，一名工人對NLC表示：“我們就像是囚犯，好像我們活著就是為了干活，而不是為了生活而工作。我們沒有什么生活可言，只有工作。”
報告還稱，工人每12小時輪班一次，期間需制造2000個鼠標。并且如果需要使用衛生間或起身喝水等，只能在僅有10分鐘的休息時間完成，這10分鐘也是沒有工資的。
微軟今天在一份聲明中表示：“我們已經看到了NLC的報告，并已啟動調查。我們嚴肅地對待報告中提到的問題，如果發現供貨商有任何不當行為，將會采取合適的補救措施”。
微軟還稱“公司對供貨商工人的待遇和安全非常關心”，并且致力于確保供貨商遵守其行為準則。除此聲明之外，微軟拒絕發表評論，也未透露使用昆盈作為合同供貨商多長時間了。
根據微軟的供貨商行為準則，有條款要求其合同供貨商“必須遵守當地或所在國的全部最低工作年齡法律和法規，不得使用童工。”供應商不得雇傭15歲以下、完成義務教育所需法定年齡以下和法定最低工作年齡以下的員工，18歲以下員工不得從事危險工作。
NLC報告指稱昆盈雇用數百名16、17歲的所謂“實習生”，每班工作15個小時，一周工作6或7天。
微軟并不是昆盈的唯一一個代工客戶，根據NLC報告，昆盈還為惠普、百思買、三星、宏碁等公司生產硬件，不過為微軟代工占到昆盈總業務的30%。
多家美國公司已因其中國代工廠或供貨商的工作條件問題遭到批評，例如蘋果在2006年就曾因類似原因對其iPod生產商進行調查。
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